Werte vermitteln, Attraktivität steigern mit Employer Branding

Marken, sogenannte Brands, bestimmen den geschäftlichen Wettbewerb, entscheiden über ein positives Image und damit über die Anziehungskraft für qualifizierte Mitarbeiter. Employer Branding Konzepte setzen die Markenbildung Ihres Unternehmens mit dem Blick in Richtung Personalmarketing fort: Wir unterstützen Sie beim Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke und bei deren Pflege, denn gerade in Hotellerie und Tourismus ist die Herausforderung, qualifizierte Mitarbeiter zu bekommen und zu halten, besonders groß.

Ein erfolgreiches Employer Branding Konzept richtet sich an potenzielle neue Mitarbeiter und an Ihr bestehendes Personal: Wie attraktiv sind die Arbeitsbedingungen in Ihrem Unternehmen? Wie sieht es mit Fort- und Weiterbildung aus? Welche Benefits bieten Sie? Die Antworten auf diese Fragen sind für den Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke maßgeblich. Geizen Sie nicht mit Ihren Reizen – erzählen Sie, warum Sie der bessere Arbeitgeber sind!

Arbeitgebermarke aufbauen: wichtig für Gastro-Betriebe

Ganz egal, wie groß Ihr Unternehmen ist – ein Hotel, eine Gastronomie-Marketinggruppe oder eine ganze Unternehmenskette – Employer Branding Konzepte unterstützen Sie dabei, Mitarbeiter anzuziehen, zu motivieren und im Betrieb zu halten.

Nehmen Sie jetzt mit Ron Schmid und Team Kontakt auf!